搭建技术岗员工职业发展通道，分初级、中级、高级、技术主管四个层级，明确各层级晋升考核标准、技能要求及配套培训，帮助员工规划长期职业路径
搭建员工职业发展双通道，分为管理通道与专业技术通道，明确各层级晋升标准、发展路径、配套培训支持，输出职业发展体系方案